Verslo komunikacija ir etika

Kaip pakviesti į tinklo verslą

Kaip pakviesti į tinklo verslą

Video: Serija395 Kuris socialinis tinklas GERIAUSIAS tinklinio marketingo verslui? 👑👑👑 2024, Liepa

Video: Serija395 Kuris socialinis tinklas GERIAUSIAS tinklinio marketingo verslui? 👑👑👑 2024, Liepa
Anonim

Galimybė pakviesti į tinklo verslą yra šios rūšies veiklos sėkmės raktas. Tai priklauso nuo to, kaip jūs kalbate apie įmonę, kiek žmonių nori su jumis dirbti.

Image

Naudojimo instrukcija

1

Pirmiausia pradėkite kviesti draugus. Jums bus lengviau su jais bendrauti, taip pat lavinsite savo įgūdžius kviesdami kitus žmones į verslą. Per pirmuosius susitikimus pasiimk savo mentorių. Jis padės jums daugiau kalbėti apie darbo galimybes įmonėje, taip pat išmokys įveikti prieštaravimus.

2

Parašykite visų savo draugų sąrašą. Tai gali būti ne tik tie žmonės, su kuriais bendraujate, bet ir tie, kuriuos sutinkate pakeliui į darbą, važiuojate tuo pačiu mikroautobusu ir pan. Šalia vardų nurodykite telefono numerį, jei žinote. Tada pradėkite skambinti. Informacija gali būti atvira, kai iškart sakote, kad norite susitikti ir pakalbėti apie bendradarbiavimą tinklo įmonėje, arba uždaryta, kai tik suintriguojate draugą, bet nesakykite to, apie ką kalbėsite susitikimo metu.

3

Pokalbio frazės gali skirtis atsižvelgiant į tai, koks artimas žmogus jums. Pvz., Pasiūlykite susitikti pasikonsultuoti dėl jums tinkamo darbo arba, jei asmuo turi finansinių sunkumų, pasakykite, kad turite jam įdomų pasiūlymą. Taip pat galite pasikviesti draugą prie savo arbatos, tačiau iš anksto perspėję, kad norite ką nors su juo aptarti.

4

Susitikimo metu papasakokite apie įmonę, kodėl ją pasirinkote ir verslo kūrimo principus. Kalbėk užtikrintai, šypsokis. Nebūkite nepagrįstas. Parodykite uždarbio spaudinius, jei jau pasiekėte tam tikrą pasisekimą. Vaizdo įrašai, filmai, knygos - viskas padės įkvėpti žmogų dirbti šioje įmonėje. Susitikimo pabaigoje būtinai išsiaiškinkite, ar pašnekovas turi klausimų, taip pat išklausykite jo nuomonės apie šį darbą. Neskubėkite žmogaus nedelsdami priimti sprendimo.

5

Kitas susitikimas rekomenduojamas po 24–48 valandų. Šiuo metu asmuo gerai apgalvos gautą informaciją, galbūt kils klausimų. Antrojo susitikimo metu pakartokite draugui pagrindinius darbo principus, kad informacija būtų geriau įsisavinta.

6

Būkite pasirengę dėl to, kad ne visi jūsų draugai norės prisijungti prie jūsų įmonės. Galite susitarti, kad jie bus jūsų nuolatiniai klientai, ir jūs jiems parduosite produktus su nuolaida. Be draugų, paprašykite sutuoktinio ar tėvų parašyti savo artimųjų ir draugų sąrašus.

7

Kai jau dirbote su pažįstamais ir jau turite tam tikrą pasisekimą kuriant struktūrą, turite patirties rengdami tinklo verslo pristatymus, galite tęsti darbą „šaltojoje rinkoje“, tai yra, pas nepažįstamus žmones. Tam galite naudoti skrajutes., laikraščių skelbimai su darbo pasiūlymais. Informacija taip pat gali būti atvira, nurodanti įmonę, arba uždara, kai tik susitikdamas su jumis asmuo sužino apie darbo principus. Arba užmegzkite naujų pažinčių klinikoje, kirpykloje, žaidimų aikštelėje ir pan.

8

Kai kurie žmonės nepasitiki tinklo įmonėmis ir dažnai net atsisako klausytis informacijos. Pirma, taip gali būti dėl to, kad žmogus pirmą kartą susiduria su tinklo rinkodara, o iš draugų kartą girdėjo nemalonius atsiliepimus apie finansines piramides. Antra, jūsų pašnekovas galėjo tapti sukčių auka, prisijungęs prie bendrovės, investuodamas daug pinigų, ir galų gale jums nieko neliks. Jūsų užduotis yra pašalinti neigiamą. Sutikite, kad yra finansinės piramidės, tačiau jūs turite mokėti jas atskirti nuo sąžiningų tinklo kompanijų. Nesiginčykite su pašnekovu. Taigi sukelsite dar didesnį pyktį ir nenorą jūsų klausyti. Pasinaudokite savo asmenine patirtimi. Papasakokite, kodėl atėjote į šią įmonę, kokie yra jos pranašumai. Kai kurios didelės tinklo įmonės neturi įmokų. Dėmesys tam. Pašnekovas turės informaciją apie jūsų įmonę, žinos, kad ji yra teisėta. Galbūt kitą kartą pavyks atskirti sukčius nuo sąžiningos įmonės.

Rekomenduojama